دليل نظام CRS: كيف تحسّن نقاطك في الدخول السريع

نظام النقاط الشامل (CRS) يحدد ترتيبك ضمن ملفات الدخول السريع. النقاط ليست قدرا: هناك عوامل يمكنك التأثير عليها فعليا.

بنية النقاط

• العوامل الأساسية للمرشح (العمر، التعليم، الخبرة، اللغة الأولى) — الجزء الأكبر من النقاط.
• عوامل الشريك إن وُجد.
• قابلية النقل (Skill transferability) بين التعليم والخبرة واللغة.
• العوامل الإضافية (ترشيح إقليمي، شهادة كندية، إتقان الفرنسية…).

عناصر تعطي نقاطا كبيرة بسرعة

1. رفع مستوى اللغة الإنجليزية أو الفرنسية بإعادة اجتياز IELTS/CELPIP أو TEF/TCF — التحسين من CLB 7 إلى 9 يمكن أن يضيف عشرات النقاط.
2. معرفة الفرنسية إذا كانت لغتك الأولى الإنجليزية (أو العكس) — يمنح مكافأة إضافية مباشرة.
3. ترشيح إقليمي (PNP) — يضيف 600 نقطة، وهو غالبا الفرق بين الاستدعاء وعدمه.
4. الخبرة الكندية بعد سنة أو أكثر بشكل نظامي.
5. تنبيه بخصوص عرض العمل: منذ 25 مارس/آذار 2025 لم يعد عرض العمل (حتى المدعوم بتقييم EIMT/LMIA) يضيف أي نقاط في نظام CRS. اقترحت IRCC في 2026 إعادة نقاط لبعض العروض ذات الأجور المرتفعة (مشاورات أبريل-مايو 2026)، لكن لا شيء ساري المفعول حتى الآن.

ما يجب تجنبه

• الاعتماد فقط على رفع سنوات الخبرة (سقف النقاط سريع).
• إهمال إعادة اختبار اللغة كل سنتين.
• تقديم ملف غير مكتمل بعد الاستدعاء (لديك 60 يوما فقط).

جميع الأرقام والحدود الدنيا للاستدعاء متغيرة. تأكد من الأرقام الحالية على canada.ca.

تحديث 18 يوليو/تموز 2026: توضيح إلغاء نقاط عرض العمل (ساري منذ مارس/آذار 2025).